Álvaro García, socio de Everfive Abogados
Álvaro García, socio de Everfive Abogados, destaca que hay varios modelos en los que se puede apoyar una empresa para realizar entre su plantilla, si bien es recomendable que el modelo escogido se comparta con el representante de los trabajadores.

Las encuestas a la plantilla, las herramientas más útiles para evaluar los riesgos psicosociales en el trabajo

Y evitar sanciones de hasta 50.000 euros

8 / 06 / 2023 06:30

Actualizado el 08 / 06 / 2023 08:00

En un momento en el que el ámbito laboral da más importancia que nunca al bienestar psicológico de los trabajadores, las diferentes normativas de protección a los trabajadores fundamentan la obligación de las empresas de prevenir los llamados riesgos psicosociales...

Para seguir leyendo, suscríbete

Si ya eres suscriptor, Inicia sesión

Noticias relacionadas:

Opinión | Juzgar sin ser juez: las claves, riesgos y fortalezas del Tribunal del Jurado tras tres décadas de vigencia

El Supremo pone coto a las contratas fantasma en la educación pública: quien da las órdenes, esa es la empleadora

Simmons & Simmons refuerza su práctica laboral en España con tres nuevas incorporaciones

#DetrásDeTusDerechos: el ICAM lanza una campaña para visibilizar el trabajo invisible de la abogacía

El Supremo rechaza que los trabajadores de Viaqua puedan sumar 3 días por desplazamiento a los 5 del permiso para cuidar a familiares

Ashurst Perkins Coie incorpora a Borja Pérez-Puente para reforzar litigación y arbitraje

Lo último en Premium, Profesionales

Maite.ai lanza V5 Omni

Instrucciones jurídicas para la Inteligencia Artificial: así es la «masterclass» de Maite.ai y Confilegal

Guardia Civil y Google(1)

El Supremo obliga a Google a retirar los enlaces sobre un guardia civil indultado por haber perdido interés informativo

CGAE premios

Abogacía Española busca a los referentes en la defensa de la igualdad para sus XXVIII Premios de Derechos Humanos

Ley de Nietos

La AJFV sale en defensa del Supremo por la «Ley de Nietos» y pide al CGPJ que proteja la independencia judicial

Rafael Catalá Polo, abogado y presidente del Centro Español de Mediación en una foto tomada el pasado año cuando el premiado principal fue Felipe González. Foto: CEM.

El CEM amplía el plazo para sus Premios al Impulso de la Mediación Empresarial hasta el 30 de septiembre