La existencia de un reglamento del control de jornada daría más seguridad a empresas y trabajadores

La existencia de un reglamento del control de jornada daría más seguridad a empresas y trabajadores

17 / 02 / 2020 06:30

Actualizado el 17 / 02 / 2020 11:54

En esta noticia se habla de:

A punto de cumplirse el primer año del Real Decreto-ley 8/2019 de medidas urgentes para la lucha contra la precarización del mercado laboral que se comenzó a aplicar el pasado 12 de mayo al añadir al artículo 34 del Estatuto de los Trabajadores, el apartado 9 que regula el control de registr...

Para seguir leyendo, suscríbete

Si ya eres suscriptor, Inicia sesión

Noticias relacionadas:

Mercadona gana el despido de un empleado por entrar 7.685 veces en Internet en el trabajo

El 15 de agosto cae en sábado: ¿debe compensarse el festivo cuando coincide con el día de descanso?

No fichar en el registro horario no es motivo suficiente para el despido disciplinario

Sin indicios, no hay horas extra: el TSJ del País Vasco aplica la nueva doctrina del Supremo

El Fogasa no debe pagar dos veces la misma indemnización, aunque la empresa insolvente no esté en concurso

Veintiocho días sin sueldo por un chat interno: El TSJM da la razón a Telefónica frente a un trabajador que cuestionó sus políticas de igualdad

Lo último en Política, Premium

soledad(1)

Tener la agenda llena no es tener amigos: lo que revela una nueva investigación sobre confianza social

Robles comparecencia

Robles responde 3 veces al ministro de Justicia marroquí: «No puedo aceptar que ponga en duda la españolidad de Ceuta y Melilla»

mando unico ceuta

El Gobierno activa el «mando único» en Ceuta y fija como prioridad la devolución y repatriación de los migrantes

Ester Muñoz

PP y Vox cargan contra Robles en el Congreso: dimisión, elecciones y la vía penal del artículo 102

Margarita Robles(1)

Robles afirma que «agentes desestabilizadores e interesados» provocaron la invasión de Ceuta sirviéndose de Facebook, WhatsApp y Tik-tok