Deliveroo

Para los representates de los repartidores en bicicleta, no hay duda de que hay una relación laboral y que deben ser reconocidos como asalariados laborales.

Relación por cuenta ajena o autonomía total, este fue el quid de la cuestión del juicio que tuvo lugar ayer sobre la laboralidad de 531 repartidores.

Expertos en Derecho laboral cree que ha llegado el momento de realizar una reforma legislativa que tenga en cuenta esta nueva realidad laboral analizan esta vista y su influencia sobre el fondo de dicha cuestión

Los socios de Sagardoy, Román Gil y Jorge Travesedo son los letrados que defienden la necesidad de una relación laboral especial para estos profesionales

Por parte de Deliveroo acudirán los abogados del despacho Sagardoy, Román Gil y Jorge Travesado

La celebración del juicio contra Deliveroo se aplaza cinco meses debido a la petición de nuevas pruebas.

El juicio que enfrenta a la Tesorería General de la Seguridad Social con Deliveroo, que plantea que los trabajadores deben ser asalariados y no autónomos.

Las nuevas fórmulas de trabajo derivadas de plataformas digitales como, por ejemplo, Globo o Deliveroo, ya han llegado a los tribunales. Cuando estos litigios asociados con la figura del falso autónomo lleguen al Supremo, los expertos en derecho laboral advierten que “la comprobación de si existe una relación laboral va a ser una cuestión de casuismo puro”

El juzgado de lo Social 6 de Valencia señalaba en una sentencia hecha pública este lunes contra Deliveroo que el trabajo de uno de sus rider era como falso autónomo. La magistrada Ana Belén Díez ha seguido en su fallo las conclusiones que la inspección de trabajo de Valencia reflejó en un acta levantada a dicha empresa

El debate jurídico está abierto en todo el mundo. Se trata de saber si los profesionales que dan servicio a las plataformas de reparto de comida como Deliveroo o Glovo qué categoría laboral tienen. Trabajadores por cuenta ajena o autónomos.